ALAPELVEINK

Olvasd el azokat az alapelveket, amik minden döntésünket és együttműködésünket vezérlik.

Vezetői Alapelvek

Így gondolkodunk és így döntünk vezetőként.

  • Hitelesek és őszinték vagyunk minden helyzetben.
  • A szigor nálunk nem öncélú, hanem a könnyebb jövőt szolgálja.
  • Nem a kifogást, hanem a megoldást keressük.
  • A vezetés nem hatalom, hanem felelősség.
  • Tettekkel bizonyítunk, nem szavakkal.
  • A tudás megosztása a vezetés egyik legnagyobb fegyvere.
  • Számít a kiváló munka, a tökéletességre törekvés alapvető, nincs alibi munka.
  • A nagyobb döntésekbe is bevonjuk a teljes csapatot.
  • Hibázni emberi dolog, a tanulás belőlük pedig kötelező.
  • Nem halogatunk: gyorsan döntünk, gyorsan lépünk – aki kétszer ad, az gyorsan ad.
  • A “Hakuna Matata” a mindennapok része – nyugodtan, megoldásra fókuszálva dolgozunk.
  • Mindig a hosszú távú értéket nézzük, nem a pillanatnyi hasznot.
  • Szigorúan tervezünk, rugalmasan reagálunk.
  • A jövőkép nem csak egy szöveg, hanem a napi iránytű.
  • Mindig a struktúrában gondolkodunk, nem a káoszban.
  • A vezetői szerep szolgálat és példamutatás, nem pedig magamutogatás és uralom.
Ügyfél Alapelvek

Így dolgozunk együtt ügyfeleinkkel folyamatosan.

  • Ügyfeleink vannak – nem vásárlóink.
  • Nem általános tanácsot osztunk, hanem releváns tudást adunk.
  • A visszajelzések alapján fejlődünk.
  • Az ügyfél ideje ugyanolyan értékes, mint a miénk.
  • Behajtunk: elvárjuk a végrehajtást a legmagasabb eredmény érdekében
  • Mindig többet nyújtunk, mint amit ígérünk.
  • Nem ígérünk olyat, amit nem tudunk teljesíteni.
  • A szigor alapvető, nem az ügyfelek ellen van, hanem értük.
  • Célunk, hogy jobb céget építsünk velük, nem csak dokumentumot gyártsunk.
  • Minden ügyféltől tanulunk, és a tudást visszaforgatjuk.
  • Nem engedjük el a kezét senkinek, amíg nincs kézzelfogható előrelépés.
  • Mindent az ügyfél nézőpontjából vizsgálunk meg.
  • Végigkövetjük a folyamatokat, hogy azonnali eredményt érjünk el.
  • Az első hónapban is kézzelfogható eredményt adunk.
  • Minden ügyfél egyedi, nincs tömeggyártás.
  • Nem beszélünk mellé, kimondjuk az igazat még ha fájdalmas is.
  • Az ügyféllel partnerségben dolgozunk, egymás kiegészítve.
  • Az ügyfeleink sikerét saját sikerként kezeljük.
  • Nem sablont adunk, hanem mindig cégre szabott megoldást és struktúrát.
  • A kommunikáció mindig egyenes, kerülőút-mentes.
  • A problémákat a gyökerénél oldjuk meg, nem a tünetnél.
  • A legjobb magyar munkahelyeket együtt építjük fel.
Munkatárs Alapelvek

Így működünk csapatban együtt minden nap.

  • Elismerjük és megünnepeljük az eredményeket.
  • Tudást adunk, és elvárjuk, hogy mindenki tanuljon.
  • Mindig ott vagyunk egymás mögött, támogatjuk egymást.
  • Nyíltan beszélünk a problémákról, nem söpörjük őket szőnyeg alá.
  • A lojalitás kétirányú: mi is kitartunk melletted.
  • Az egymás iránti bizalom az egyik legfontosabb.
  • Elismerés nem évente egyszer jár, hanem minden nap.
  • A hibákat fejlődési lehetőségnek tekintjük.
  • A közösség fontosabb, mint az egyéni teljesítmény.
  • Cégünk felépítésében mindenki partner – nem beosztott.
  • A csapatban minden hang számít.
  • A fejlődés nem opció, hanem közös felelősség.
  • Nálunk mindenki számít, senki sem lecserélhető fogaskerék.
  • A tisztelet alap, nem kiváltság.